Los trabajadores de Onda Jaén plantean alternativas “reales, efectivas e inmediatas” a un posible ERTE
Consideran “innecesaria” y fruto de la “precipitación” la medida y confían en que el equipo de Gobierno adopte las otras opciones propuestas

La práctica totalidad de la plantilla de trabajadores del servicio de radio y televisión del Ayuntamiento de Jaén, que ha mantenido una reunión esta mañana con el concejal de Personal, le ha trasladado una serie de alternativas “reales, efectivas y de aplicación inmediata” que permitirían mantener el servicio desde hoy y el tiempo necesario hasta la puesta en servicio de la sede de Onda Jaén afectada por el incendio del pasado día 6, según reza en una nota de prensa consensuada y remitida por los trabajadores de la radiotelevisión municipal, CSIF y CC OO.
De este modo, la plantilla de Onda Jaén RTV considera “innecesaria y fruto de una decisión precipitada” la puesta en marcha de una regulación temporal del empleo, puesto que “existe carga de trabajo alternativa a la emisión en TDT o a través de la Frecuencia Modulada” —ambas interrumpidas a causa del incendio—, que podría desarrollarse con normalidad.
En ese sentido, la plantilla apunta a los requerimientos realizados por concejalías del propio Ayuntamiento sobre la realización de distintos contenidos audiovisuales de promoción turística de la ciudad y deportiva, labor en la que Onda Jaén ha participado desde su puesta en marcha en 2001 y que podrían desarrollarse en este caso con normalidad.
ESPACIOS PARA LA REUBICACIÓN DEL PERSONAL
Entre las propuestas, algunas de ellas ya adelantadas por los representantes sindicales en la reunión mantenida horas antes entre el alcalde, el propio concejal de Personal y el Comité de Empresa del Ayuntamiento, se encuentran la posible reubicación de los trabajadores en dependencias de la Sede Central de la Universidad Popular Municipal, que cuentan con equipos técnicos similares a los de los estudios de Vaciacostales, destinados a la edición de vídeo o a la grabación y postproducción de contenidos que podrían cumplir la finalidad de los vídeos de promoción requeridos o para su emisión en el canal de YouTube de Onda Jaén y en sus perfiles oficiales de redes sociales, que se mantienen lógicamente activos a pesar del incendio.
Los trabajadores consideran “suficientemente argumentados” los motivos por los que sería “factible” la reubicación “inmediata” de los trabajadores en determinadas salas de la UPMJ, si bien, del mismo modo, han aportado otras posibles soluciones de reubicación temporal, dado que empresas privadas del sector se han puesto en contacto ya con los responsables del servicio para ofrecer sus propias instalaciones como temporal alojamiento, así como para el asesoramiento en la recuperación de las dependencias municipales de Vaciacostales.
Del mismo modo, se ha abordado la posibilidad de buscar otros emplazamientos, como las dependencias del Teatro Infanta Leonor o locales, en la actualidad vacíos, del Edificio Emplaza, que gestiona el Ayuntamiento de Jaén.
ALTERNATIVAS EN LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO
Los profesionales de Onda Jaén han recordado, igualmente, que, a día de hoy, parte de la plantilla se encuentra disfrutando de su periodo vacacional, sin obviar que existe un cómputo de horas extraordinarias aún no disfrutadas, del que disponen determinados trabajadores. Del mismo modo, se encuentra pendiente y en vía judicial la resolución del abono de los atrasos recogidos en el convenio transaccional firmado años atrás por un buen número de trabajadores, cuya ejecución quedó interrumpida con la subrogación de la plantilla tras la liquidación de Somucisa. Se trata, pues, de deudas económicas que podrían permutarse por días libres para aquellos trabajadores que optaran por retirar sus demandas, con el consiguiente ahorro económico del Ayuntamiento, derivado de la vía judicial.
En definitiva, los trabajadores de Onda Jaén RTV consideran que el ERTE es un elemento innecesario y que no sólo deja en el aire la continuidad de la Radiotelevisión municipal, sino, en primer lugar, el puesto de trabajo de más de cincuenta profesionales, empleados públicos del Ayuntamiento de Jaén, que hoy han vuelto a mostrar su “absoluta disposición” a “hacer lo que sea necesario” para restablecer el servicio “cuanto antes porque así lo está pidiendo la sociedad jiennense”.
Requieren al equipo de Gobierno, de este modo, que estudie y adopte alguna o algunas de estas medidas, evitando el ERTE y garantizando la estabilidad laboral de la plantilla y la prestación del servicio, confiando en el talante mostrado por el concejal de Personal, que se ha comprometido a analizarlas para evitar la puesta en marcha del proceso de regulación de empleo, así como la actitud tendente a la negociación manifestada por el propio alcalde, en el encuentro informal mantenido esta misma mañana en la Plaza de Santa María con parte de los trabajadores.
ESTUDIOS DE ONDA JAÉN RTV
De la misma forma, los trabajadores han trasladado, tanto al alcalde como al concejal de Personal, su inquietud por el desarrollo de las diferentes actuaciones que se han producido tras el incendio en torno al centro de trabajo ubicado en el Recinto Municipal de Vaciacostales. En cualquier caso han manifestado su confianza en que el peritaje del seguro, que se ha iniciado hoy, sea ágil, y en que los técnicos responsables actúen “con diligencia” para recuperar, “cuanto antes”, los equipos no dañados y las instalaciones vuelvan a estar disponibles.