La incorporación de la mujer al mercado laboral aumenta pero aún 'falta un empuje', según el Gobierno andaluz

Navarro, que inauguró la I Conferencia Internacional Generadora de  Lazos que se desarrollará entre hoy y mañana en la capital malagueña, señaló que "falta un empuje" desde los distintos organismos "para que  haya una apuesta desde todos los sectores, ya que todavía hoy tiene  más dificultad de encontrar financiación externa una empresa liderada  por una mujer, que una que esté representada por un hombre",  apostilló. Destacó la importancia de apostar por la  creación de empresas y la incorporación de las mujeres al ámbito  empresarial, ya que "muchas de estas empresas lideradas por mujeres  empezaron como una iniciativa de trabajo autónomo y hoy están  generando empleo en un sector donde todavía la tasa de paro es mayor  entre mujeres que entre los hombres", apuntó.

Así, recalcó que de las empresas creadas en los últimos años, "la  mayoría están lideradas por mujeres", al tiempo que manifestó que el  sector femenino "se ha implicado de manera muy activa", a través de  los distintos programas que se ponen en marcha desde la Consejería de  Empleo, el Instituto Andaluz de la Mujer y fondos europeos. Consideró que, aunque "estamos en el buen camino", es necesario  realizar "esfuerzos complementarios" para conseguir un empleo  "estable y de calidad para las mujeres y los jóvenes", expresó la  consejera, que apuntó que "son ellos los que tienen mayor número de  contratos temporales". "Siguen haciendo falta otras iniciativas que de manera indirecta  hagan posible la incorporación de la mujer al ámbito laboral como,  por ejemplo, fomentar la conciliación de la vida laboral y familiar",  aseguró la consejera, que apuntó que esta conciliación "no puede ir  dirigida solo a mujeres, sino también al entorno familiar" con el  objetivo de que tanto hombres como mujeres "podamos competir como  consecuencia de una igualdad y de un compartir responsabilidades en  el ámbito familiar". Además, mencionó que, dentro de las ayudas impulsadas por el Gobierno andaluz, se contempla el establecimiento de redes para apoyar a la  comercialización de las empresas lideradas por mujeres, de forma que  éstas "puedan tener salida".

"En este momento hay empresas de mujeres perfectamente  consolidadas y que tienen una red muy amplia para difundir y dar a  conocer sus productos y poder vender fuera", afirmó Navarro, que   destacó que el objetivo de estas iniciativas radica en fomentar la  consolidación de estas empresas de modo que generen riqueza y  empleo.

Asimismo, explicó que la mayoría de las empresas lideradas por  mujeres se encuentran en el sector servicios, por lo que "hace falta  lograr que todos los sectores tengan la misma calidad". "Hay que  trabajar de manera muy intensa en lograr que la calidad y la  estabilidad en el empleo sea exactamente igual en un sector que en  otro para evitar que haya más empresas lideradas por mujeres en  sectores donde, tradicionalmente, ha habido más precariedad",  aseveró. 

CONFERENCIA 

En este sentido, la consejera resaltó la importancia de estas  jornadas que durante dos días reunirán a más de 400 empresarias,  emprendedoras y personal técnico, procedentes tanto de Andalucía como  del territorio nacional, para fomentar el establecimiento de redes  internacionales de mujeres en el ámbito empresarial.

El encuentro, fruto de un convenio suscrito entre Andalucía  Emprende y el Instituto Andaluz de la Mujer, ha registrado por el  momento más de 450 inscripciones más de 990 reuniones programadas y  ofrecerá distintas actividades como ponencias temáticas impartidas  por expertas en el mundo empresarial, debates, talleres y asesorías.

Entre las ponentes se encuentran la representante de Sun  Microsystem Pilar Torres; la ex directora de comunicación de Google  España y fundadora de la empresa Creativatotal.com, Paz Pérez; la  escritora y editora de Lumen, Esther Tusquets; y Angel Kwolek-Folland  de la Universidad de Florida (EEUU) y experta en historia mundial de  las empresarias.