El catedrático Cristóbal Molina recibe el XXXI Premio La Ley de Artículos doctrinales

26 jun 2017 / 20:37 H.

El fiscal general del Estado, José Manuel Maza, y el magistrado de la Sala de Apelaciones de la Audiencia Nacional Enrique López, entre otros juristas, han asistido este lunes a la entrega del XXXI Premio La Ley de Artículos doctrinales, que este año ha recaído en el catedrático del Derecho del Trabajo de la Universidad de Jaén Cristóbal Molina por su artículo Cuestión prejudicial y “fin” de los “tribunales de última palabra” nacionales: experiencias de tutela del contratante débil.

El premio, dotado con 12.000 euros, plantea según el jurado “soluciones concretas a los problemas que analiza, que afectan a todas las jurisdicciones” y defiende el papel de cada juez singularmente considerado como protagonista principal del desarrollo jurisdiccional del Derecho, contemplando el profundo cambio del papel tradicional de los denominados Tribunales de última palabra a nivel nacional, como son el Supremo y el Constitucional.

El trabajo de Cristóbal Molina estudia la hipotética implantación, a partir de la primacía del Derecho de la Unión Europea (TJUE) de un principio general de protección más favorable para el contratante débil, que garantice de forma efectiva el equilibrio real, no ya sólo formal, entre los sujetos contratantes.

Durante un encuentro con periodistas, el profesor Molina ha planteado las posibilidades abiertas a los jueces españoles como jueces “comunitarios” y ha comentado las consecuencias doctrinales y legislativas que han tenido las últimas sentencias del TJUE en nuestro país, como las relativas a los contratos hipotecarios o la regulación del despido de personal interino.

A su juicio, cada vez más los jueces de instancia se dan cuenta de la posibilidad de acudir a una cuestión prejudicial ante la instancia europa que es más rápida en sus resoluciones que el Tribunal Constitucional, un órgano que además proyecta una imagen de “politización” muy negativa.

Sobre el TJUE, ha comentado que muchas veces funcione como una especie de “roráculo” del mundo antigüo con respuestas que no son precisas, pero que motivan a los jueces a alcanzar una resolución de los litigios de modo en ocasiones contrario a la doctrina del Tribunal Supremo o el propio Constitucional.

Licenciado en Derecho por la Universidad de Granada (España) y doctor en Derecho por la Universidad de Bolonia (Italia), Molina Navarrete tiene una amplia experiencia investigadora y docente, tanto universitaria como no universitaria. Entre sus responsabilidades, cabe destacar que es Árbitro Laboral (SIMA y SERCLA), director del Laboratorio-Observatorio de Riesgos Psicosociales de Andalucía, miembro del Grupo Europeo sobre “Violencia y acoso en el trabajo”, direnciactor de la Revista Centro de Estudios Financieros (CEF) Trabajo y Seguridad Social, miembro de número de la Academia Brasileña de Derecho del Trabajo, y consejero del Consejo Económico y Social de España.