Hacia el trabajo digno

Ha terminado el 2017 con cerca de 850 mil ocupados más que en 2011, cuando el PP entro en el gobierno. Pero sin embargo las horas trabajadas son prácticamente las misma. Lo que significa que hay bastantes trabajadores que no realizan una jornada completa y no lo hacen voluntariamente, aumentando la precariedad económica individual y familiar y seguramente el fraude a la seguridad social. Crecen los contratos temporales de duración inferior a una semana , la mayoría de los casos su única finalidad es reducir costes salariales y derechos laborales.

Ha llegado la hora de aumentar la calidad de los puestos de trabajo y la dignidad del trabajador porque hasta que no se consiga España no va bien, salvo que algunos millones de españoles no estemos comprendidos en el término España. Hay que centrar la inspección en los contratos a tiempo parcial para que no provoquen situaciones fuera de la legalidad. Los de muy corta duración , salvo contadas excepciones, se les debe penalizar económicamente por el uso excesivo de los órganos de la administración y su influencia en el gasto en prestaciones y políticas de empleo, el daño social y económico a la sociedad. Es decir que tengan copago. No es justo que sus beneficios conseguidos con abusos de la legalidad los paguemos los ciudadanos.